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公司名称:北京市盈科(呼和浩特)律师事务所

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不忘初心 牢记使命 做一家伟大的律师事务所 ——2018年盈科律师事务所主任致辞
编辑:北京市盈科(呼和浩特)律师事务所   时间:2018-01-16

 不忘初心 牢记使命 做一家伟大的律师事务所 ——2018年盈科律师事务所主任致辞

盈科律师事务所创始合伙人、全球合伙人、主任、盈科全球董事会主席梅向荣先生


亲爱的客户、朋友,以及盈科家人们:

大家新年好!
       无论此刻您是在沐浴暖阳,还是已经奋斗在路上,我们都已经被时代的洪流卷挟涌向了新的纪元。过去的2017年,天蔚蓝水清澈,中国从未如此接近世界舞台中心。党的十九大胜利召开,清晰擘画了实现“两个一百年”奋斗目标的时间表、路线图,“坚持全面依法治国”也被明确作为十四条新时代坚持和发展中国特色社会主义的基本方略之一,中国律师行业迎来了巨大的发展机遇。盈科律师事务所紧紧抓住世界经济脉搏和行业发展机遇,完成了既定目标,并在诸多方面实现了突破和飞越,实现了新五年计划的精彩开局。

       一、撸起袖子加油干,超额完成预期营收目标
       2017年,盈科全年营业收入达30.11亿元,超额完成既定目标,同比增长48.5%。
       二、分所版图又添六城,律师人数领衔亚太第一
       2017年,盈科在中国大陆开疆拓土的步伐依然有条不紊,新设立哈尔滨、海口、晋城、金华、荆州、徐州6家分所,中国大陆分所已达45家。其中,执业律师人数100人以上的分所有21家,北京、上海、深圳、广州执业律师人数超过300人。
       截至2017年年底,盈科中国区执业律师总人数已达5807人,员工总人数已达8169人。股权高级合伙人453人,高级合伙人262人,合伙人 890 人,律师4202人。其中,女律师 2132 名,男律师 3675 名,获得博士学位的108人,硕士学位的1486人,年龄40岁以下的4523人。在The Lawyer(英国《律师》杂志)2017年亚太地区100强律所榜单中,盈科蝉联亚太地区规模最大律师事务所。
        三、全球服务网络密集延伸,覆盖53个国家113个城市
       在全球法律服务体系建设方面,2017年盈科全球法律服务联盟吸纳法国西蒙Simon Associes律师事务所和覆盖东南亚的区域性顶尖律所DFDL Legal and Tax、阿根廷Rattagan Macchiavello Arocena律师事务所、印度Prudentia Advisory律师事务所、日本ALG & Associates Legal Professional Corporation律师事务所加入联盟,盈科国际版图扩张至新加坡、泰国、印尼、缅甸、孟加拉、越南、老挝、菲律宾、柬埔寨等“一带一路”沿线的重要国家。截至2017年年底,盈科全球网络覆盖53个国家的113个国际城市。
         作为联合国南南合作全球智库五大创始机构之一,2017年8月,盈科携手联合国开发计划署、联合国南南合作办公室共同主办的“可持续发展下的南南投资——亚洲国家的政策和法律环境”大型高峰论坛,在位于泰国首都曼谷的联合国亚太经社理事会会议厅成功举行;盈科还受邀参加了2017年11月在土耳其安塔利亚举办的联合国南南合作博览会,杨琳律师在发言中跟来自全球各地的与会嘉宾分享了中国的基本国策,在国际舞台上代表中国发声:中国坚持打开国门搞建设,积极促进“一带一路”国际合作,努力实现政策沟通、设施联通、贸易畅通、资金融通、民心相通,打造国际合作新平台,增添共同发展新动力。
        盈科为多家外国企业的在华业务和中国企业的境外业务提供了专业高效的法律服务,包括洛克菲勒集团、农化行业全球领先的以色列知名企业Adama、纳斯达克上市公司Mallanox、汇丰银行、苏格兰银行、匈牙利OTP银行、西班牙Caixa银行、法国航空、法国知名箱包品牌Delsey、法国知名投资基金ID Invest、中车集团、中国交通通信信息中心、中国机械设备集团、南方航空、中联重科、徐工机械、烟台万华、宗申集团、重粮集团、航天科工海鹰集团、华宝控股、山东科瑞、海底捞、阿里巴巴、中航国际新能源、国核电力规划设计院、华北设计院、深圳江波龙等。此外,盈科多年来一直担任中国国际商会的法律顾问,盈科国际团队的专业服务能力获得了众多客户的认可。
        四、大部门建设成效凸显,资源聚集推动专业发展
        专业,是律师事务所的核心驱动。2017年,盈科专业化建设在原有基础上逐步夯实,在各分所推行大部门制,所有律师根据自身的执业方向和需求加入相应部门,分所大部门依照专业领域划分归口至各专业委员会,初步实现了从“专委会主任——成员”到“专委会主任——大部门主任——成员”的架构转变。至此,盈科形成了1个全国业务指导委员会、1个律师研究院、1个律师学院、49个全国专业委员会、2个综合性法律事务中心、550余个大部门的专业化建设布局,为促进专业化建设的可持续发展奠定了坚实基础。
        在专业培训上,盈科针对青年律师的大讲堂式培训、针对有一定执业经验律师的集训式公益培训和针对具体专业化需求的高端收费培训共计400余期,其中由盈科律师学院举办的大型专业培训9期,由青年律师工作委员会承办的“青工委巡讲团”在全国巡讲22期,各地分所自行举办的“盈科律师大讲堂”198期,结合下午茶等休闲文化活动进行的小型沙龙、交流会200余期。培训内容涉及各法律业务领域、律师案源拓展、诉讼技巧、律师执业风险防范等方面,以开放式探讨、交流的方式向所内外律师分享知识和业务经验,帮助青年律师快速成长和发展。
       2017年,盈科全国共收案96900件,盈科律师在PPP、房地产、知识产权、文化创意产业、家族财富传承等领域保持了领先地位,并在证券、财税、保险、海商海事、航空等领域取得新的突破,盈科已经累计为超过十四万家企业提供综合服务。
       第二届全国专业委员会在知识管理、业务培训、专业化样板、宣传与合作等方面取得了重要成效。盈科作为第一家与威科先行法律信息库实现API对接的律所,已经将信息库对全体盈科律师免费开放使用,为律师办案效率的提升插上翅膀。在新一年的钱伯斯榜单上,肖才元律师、何力律师、赵京慰律师、王良钢律师、李魏律师、肖东升律师、王军律师分别在公司/商事、劳动法、环境法、医事法、私人财富管理、海商海事(中国东区)、TMT(通信/传媒/科技)领域榜上有名;在Legal 500榜单中,盈科知识产权和房地产与建筑工程领域荣列榜单,王龙兴律师和闫拥军律师被评为房地产与建筑工程领域特别推荐律师。
       五、办公环境全面升级,文化品牌凝心聚力
       在不断探索的过程中,盈科始终注重品牌的塑造、巩固与焕新,聚焦律所文化建设。
       继2016年多家分所迁址后,2017年盈科律师事务所办公环境继续优化升级,石家庄、天津、广州、杭州、乌鲁木齐、昆明、上海7家分所入驻新址或者旧址扩容。其中天津分所入驻环球金融中心津塔写字楼77、78层,俯瞰海河,成为“云端”的律所;杭州分所乔迁至杭州地标性建筑来福士广场T2 11、12层,迈向核心区域谱写崭新发展篇章;广州分所搬进珠江新城凯华国际中心7、8、9层,无缝联接世界级商务圈层,瞬息掌控全球商务态势;盈科北京已经签约正大中心7个楼层近两万平方米高品质办公室,毗邻央视大楼和中国尊,新高度、新视野,品牌形象也将进一步整体提升。
       社会责任方面,盈科律师继续开展“六进”公益活动,进社区、进学校、进军队、进医院、进工厂、进高墙,为社会各界群众提供公益服务,有记录的公益活动126次以上。其中,盈科设立的“清华大学世界法治论坛基金”、与视频网站联合录制的宪法日系列普法视频等项目颇具影响力,彰显大所风范。
       2017年盈科各地品牌文化活动玩出了新花样,可谓“论坛共下午茶一色,大咖与戏精齐飞”。自贸区发展与国际影响力高峰论坛、“一带一路”下国际旅游岛之金融创新法律服务高峰论坛、中国中小企业发展高峰论坛、第五届境外投资论坛、西安律师助力PPP项目高峰论坛、营造安全投资环境助力‘一带一路’战略研讨会等品牌性论坛,让盈科人与同仁、客户汇聚一堂共同探讨行业、产业发展,碰撞智慧火花,传播专业形象。下午茶、读书会、篮球联赛、登山队、帆船俱乐部、户外拓展、所内瑜伽、包饺子、做月饼、家属开放日、自制律政剧(《律师大爆炸》)等所内文化体育活动,让盈科人不同于职场的另一面一展风采,既提升生活品位,又凝聚同事感情,形成了“幸福盈科”的“家”文化。
       六、深化管理体制改革,“四驾马车”齐头并进
       过去一年,盈科人智慧的光芒再次在管理运营中照射出光彩。经过长时间的探索、磨合、修正,盈科在2017年确立了由“执行主任、管委会、党支部、监事会”四驾马车组成的核心领导队伍,执行主任具体负责,管委会最高决策,党组织起政治核心作用,监事会全程监督。四驾马车分工合作,共赴使命,引领并保障盈科这支庞大的队伍一路前行。2018年是盈科新五年计划的第二年,趁春光正好,势头正旺,盈科人自当一鼓作气,顺势而为,在以下方面更创新高:
       一、不忘初心再前行,营业收入更上一层楼
        2018年盈科大陆地区营业收入计划突破40亿元,继续朝着2021年实现100亿元的目标不懈努力。

       二、有序布局二三线城邦,优化法律人才结构
       在国内分所建设方面,盈科将完成最后两家省会城市——兰州、西宁的布局,并在其他经济发达城市设立绵阳、库尔勒、惠州、常州、烟台、潍坊、南通、慈溪、江阴等分所,在全国三线城市开发300家全球律师联盟机构。在人才方面,2018年盈科将继续大规模引进各领域优秀律师,加大对青年律师的培养力度,有步骤地优化现有人才结构,提升律所整体竞争力,力争2018年底律师人数达到8000人。
       三、深化与联合国的合作,助力企业布局全球
       作为最早进行国际化探索的律所之一,盈科将继续蓄力保持为客户提供“全球一站式商务法律服务”的优势。2018年,盈科将继续建设盈科全球法律联盟体系,尤其加强“一带一路”沿线国家的布局。盈科将与联合国共同组织中东欧、南美投资相关的政策与法律高峰论坛,为企业赴这一区域的投资献计献策。盈科还将邀请更多的投资银行、咨询公司、政商领袖、行业精英加入盈科全球并购顾问联盟和盈科全球顾问委员会,为企业的境外投资提供优质的投资项目和“一站式”专业服务,与企业客户共谋发展,共创未来!
      四、精心打磨“金刚钻”,用科技助力私人财富管理法律服务中心
      对专业的追求永无止境,盈科人将一如既往地努力、专注、团结、奉献。2018年,盈科将进一步建立健全全国业务指导委员会各项制度,系统梳理专业化建设发展中各机构的合作,完成全国专业委员会换届和私人财富管理中心设立,加强盈科律师研究院法律服务标准化研发工作,大力度扶持盈科律师学院深度化、精细化培训,为专业化建设保驾护航,共同推进大所到强所的转型。
       2018年,盈科全球法律信息化管理云平台将着重研究可视化、大数据、人工智能、AI智能语音识别四大技术前沿。利用科技的力量,提高律所案件风险控制的准确度,进一步加强律师团队之间的融合度,实时反馈团队成员的参与度,增强客户享受法律服务的满意度。盈科将以科技创新满足客户多元化需求,整合渠道与通路,捕捉市场新机,通过系统集成,实现真正的作业模式统一、资源统一、应用统一的一体化运营战略目标。
       五、打造诚信、包容、开放、共享的律所文化
       在这个世界上,服务会变化、人才会迭代、管理会改进、资源会枯竭,唯有文化生生不息。盈科将继续打造诚信、包容、开放、共享的律所文化,针对第一年独立执业的青年律师推出免费共享工位政策,提拔一批简单、正直、没有私心且坚韧不拔的一线员工担任管理层,为律师提供更多样和便捷的交流平台。
       2018年盈科将继续推进VI升级,出版书籍《辩策—盈科精选刑事案件律师辩护策略与智慧》《走进盈科大律师第二辑》《盈科律师事务所的发展战略与实践》《盈科律师优秀原创文章》《登峰律途--盈科全球合伙人》,与更多电视媒体和新媒体平台展开全方位合作,打造明星律师和专家型律师,聚集个体效应,让律师品牌与律所品牌互进共融。
       六、有效发挥“四驾马车”领导作用,充分放大管理效能
       管理也是生产力。2018年盈科将继续深化坚持职业经理人制度,加大职业经理人队伍的力量储备;坚持管委会领导下的执行主任负责制,发挥“执行主任、管委会、党支部、监事会”四驾马车的领导核心作用,充分调动最广大律师和员工的智慧和能动力,解决问题、创新思路,最大限度发挥管理效能,共谋发展。特别是在青年人才的梯队培养方面,盈科将在政策、人文关怀、财力、物力上给予青年律师和优秀基层员工更大的倾斜。只有从制度上催化内部造血功能,盈科事业方能生生不息。
        习大大说了,幸福的生活都是奋斗出来的,九层之台,起于累土,要实现宏伟蓝图,必须不驰于空想、不鹜于虚声,一步一个脚印,踏踏实实干好工作。盈科立志成为一家伟大的律师事务所,盈科人要努力奋斗,不忘初心,牢记使命!不负时代,砥砺前行!
       

                           盈科人爱工作,更爱生活!2018,我们一起向幸福出发!
                                                                                                                                                          梅向荣 


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